Το πάθος, η προσαρμοστικότητα και η προθυμία για μάθηση είναι σήμερα τα στοιχεία που αναζητούν σήμερα οι επιχειρήσεις από τους νεοπροσλαμβανόμενους υπαλληλους τους.
Πάθος
Το Νο. 1 στοιχείο είναι το πάθος:«Όταν οι άνθρωποι είναι παθιασμένοι και έχουν αποφασιστικότητα, αυτόματα εργάζονται σκληρά»
Έχουν αυτό το κίνητρο να συνεχίσουν να προχωρούν και να λύνουν προβλήματα. Επιπλέον, «η δουλειά δεν είναι πια δουλειά. Το απολαμβάνουν και τα αποτελέσματα καταλήγουν να είναι ισχυρά».
Προθυμία για μάθηση
Η δεύτερη πιο σημαντική ιδιότητα είναι η περιέργεια και η προθυμία για μάθηση.
«Στον σημερινό κόσμο, όλα αλλάζουν γρήγορα. O τρόπος που εργάζεσαι, πώς εργάζεσαι, πού εργάζεσαι — όλα αυτά αλλάζουν».
Τα άτομα με φυσική περιέργεια μπορούν να μάθουν γρήγορα τους νέους τρόπους εργασίας και να είναι ενημερωμένοι για το πώς να πετύχουν στη δουλειά. Μπορούν επίσης να βοηθήσουν την εταιρεία να προχωρήσει χρησιμοποιώντας τη νέα τεχνολογία και εργαλεία.
Ικανότητα προσαρμογής.
Σε ένα κόσμο, σε ένα εργασιακό περιβάλλον, που αλλαγές είναι πλέον συχνές και ριζικές η ικανότητα γρήγορης προσαρμογής είναι μεγάλο προσόν .